Updates from 二月, 2010

  • 北京,明年见!

    shishirui 20:34 on 2010/02/11 | 0 Permalink | Reply

    窗外已经炮声隆隆,我也马上就要回家了,对于北漂人来说,回家似乎是最美好的事情之一,明天上午我就能到家了,祝大家2010年新年快乐,家庭幸福!北京,明年见!

     
  • 推荐图书:《壹百度:百度十年千倍的29条法则》

    shishirui 21:50 on 2010/02/03 | 0 Permalink | Reply

    虽然我个人不太喜欢百度这个公司,但是不得不说,这本书确实算得上是一本好书。

    百度的成功,绝非偶然,创新思维、敢于试错、迭代上线和问题驱动等一系列产品研发模式,都是实实在在的经验之谈,每一条都值得我们好好思考,细细品位。

     
  • 明天去看《阿凡达》

    shishirui 22:35 on 2010/01/08 | 0 Permalink | Reply

    手里有两张电影兑换券,打算全部献给伟大的《阿凡达》。

     
  • 当你还很小的时候

    shishirui 19:24 on 2009/08/12 | 2 Permalink | Reply


    (More ...)

     
  • 男女关系示意图

    shishirui 12:36 on 2009/07/09 | 0 Permalink | Reply

    http://u.discuz.net/home/space-248739-do-blog-id-37833.html

     
  • 推荐:《构建高性能Web站点》

    shishirui 16:24 on 2009/06/02 | 0 Permalink | Reply

    朋友写的的一本书,将在9月出版。个人认为很不错,推荐!

    书名

    构建高性能Web站点(暂定)

    内容介绍

    本书围绕如何构建高性能Web站点,从多个方面多个角度进行了全面的阐述,涵盖了Web站点性能优化的几乎所有内容,包括数据的网络传输、服务器并发处理能力、动态网页缓存、动态网页静态化、应用层数据缓存、分布式缓存、Web服务器缓存、反向代理缓存、脚本解释速度、页面组件分离、浏览器本地缓存、浏览器并发请求、文件的分发、数据库I/O优 化、数据库访问、数据库分布式设计、负载均衡、分布式文件系统、性能监控等。这些内容中充分抓住本质并结合实践,通过通俗易懂的文字和生动有趣的配图,让 读者充分并深入理解高性能架构的真相。同时,本书充分应用跨学科知识和科学分析方法,通过宽泛的视野和独特的角度,将本书的内容展现的更加透彻和趣味。

    创作目的

    兴趣、总结、分享、提高

    一些热门关键词

    产品类:apache, lighttp, nginx, mongrel, varnish, squid, haproxy, lvs, memcache, memcacheDB, memcacheQ, dbslayer, mysql,  berkeley DB, samba, nfs, rsync, ssh, mogilefs, php, ruby, python, gearman, fastcgi, ssi, cacti, nmon, mrtg, ab, rails, smarty, apc, xcache, psyco, xdebug, simplefailover, hadoop,  map/reduce, s3, ec2, google app engine, bigtable, NetScaler, f5

    概念类:bandwidth(带宽), latency time(响应时间), concurrency strategy(并发策略), throughput(吞吐率), epoll, aio(异步IO), direct io(直接IO), sendfile, context switch(上下文切换), syscall(系统调用), kernel, edge triggered(边缘出发), cache, http, opcode(操作码), web server, reverse proxy(反向代理), cdn(内容分发网络), denormalization(反范式化), database sharding(数据库水平分区), dynamic DNS updates(动态DNS更新), SAN storage(网络存储), raid(磁盘阵列), cluster(集群), high availability(高可用性), failover(故障转移), high scalability(高扩展性), load balancer(负载均衡), distributed file system(分布式文件系统), distributed computing(分布式计算), asynchronous computing(异步计算), distributed storage system(分布式存储), distributed message queue(分布式消息队列),parallel computing(并行计算), could computing(云计算), could storage(云存储)

    预计上市时间

    2009年9月

    出版社

    电子工业出版社&博文视点

    当前进度

    25w字/60w字

    截至目前完成的内容目录,请浏览 http://groups.google.com/group/highperformanceweb/web/《构建高性能web站点》已完成内容索引

    同题材blog

    预计5月份将启动主题为“high performance web”的blog,长期致力于高性能Web站点相关研究内容的分享,包括技术、架构、语言、原理、资讯等,作为本书的延展阅读资源。

    讨论组

    在本书上市之前,除专业评审团外,本书希望听到更多的建议和支持,如果你希望了解本书编写进展、预览部分内容、提出宝贵建议,你可以加入以下讨论组,这样我便可以在邮件列表中找到你,不定期发送你感兴趣的内容。

    对于讨论组活跃的成员,新书上市后会获得赠送版,以表感谢。

    http://groups.google.com/group/highperformanceweb

    highperformanceweb@googlegroups.com

    以上内容仅为副本,查看原文请浏览 http://groups.google.com/group/highperformanceweb/web/《构建高性能web站点》阶段性进展

     
  • 我是一个硬盘

    shishirui 16:43 on 2009/03/04 | 0 Permalink | Reply

    我是一个硬盘。
    在一个普普通通的台式机里工作。别人总认为我们是高科技白领,工作又干净又体面,似乎风光得很。也许他们是因为看到洁白漂亮的机箱 才有这样的错觉吧。其实象我们这样的小台式机,工作环境狭迫,里面的灰尘吓得死人。每天生活死水一潭,工作机械重复。跑跑文字处理看看电影还凑活,真要遇 到什么大软件和游戏上上下下就要忙的团团转,最后还常常要死机。
    我们这一行技术变化快,差不多每过两三年就要升级换代,所以人人都很有压力而且没有安全感。每个新板卡来的时候都神采飞扬踌躇满 志,几年光阴一过,就变得灰头土脸意志消沉。机箱里的人都很羡慕能去别的机器工作。特别是去那些笔记本,经常可以出差飞来飞去,住五星级的酒店,还不用干 重活,运行运行word,上网聊聊天就行了。
    但我更喜欢去那些大服务器,在特别干净明亮的机房里工作。虽然工作时间长点,但是福利好,24小时不间断电ups,而且还有阵列, 热插拔,几个人做一个人的事情,多轻松啊。而且也很有面子,只运行关键应用,不象我们这里,什么乱七八糟的事情都要做。不过我知道,那些硬盘都很厉害,不 是SCSI,就是 SCSIII Fibrechannel,象我这样IDE的,能混到工作站就算很不错了。
    我常常想,当年在工厂里,如果我努力一下会不会也成了一个SCSI?或者至少做个笔记本硬盘。但我又会想,也许这些都是命运,不过我从不抱怨。内存就常常抱怨,抱怨他们主板部门的复杂,抱怨他如何跟新来的杂牌内存不兼容,网卡和电视卡又是如何的冲突。
    我的朋友不多,内存算一个。他很瘦的而我很胖,他动作很快,而我总是很慢。我们是一起来这台机器的,他总是不停地说,而我只是听,我从来不说。
    内存的头脑很简单,虽然英文名字叫Memory,可是他什么Memory都不会有,天大事睡一觉就能忘个精光。我不说,但我会记得所有的细节。他说我这样忧郁的人不适合作技术活,迟早要精神分裂。我笑笑,因为我相信自己的容量。
    有时候我也很喜欢这份工作,简单,既不用象显示器那样一天到晚被老板盯着,也不用象光驱那样对付外面的光碟。只要和文件打交道就行了,无非是读读写写,很单纯安静的生活。直到有一天……
    我至今还记得那渐渐掀起的机箱的盖子,从缺口伸进来的光柱越来越宽,也越来越亮。空气里弥漫着跳动的颗粒。那个时候,我看到了她。 她是那么的纤细瘦弱,银 白的外壳一闪一闪的。浑身上下的做工都很精致光洁,让我不禁惭愧自己的粗笨等到数据线把我们连在一起,我才缓过神来。开机的那一 刹那,我感到了电流和平时的不同。后来内存曾经笑话我,说我们这里只要有新人来,电流都会不同的,上次新内存来也是这样。我觉得他是胡扯。我尽量的保持镇 定,显出一副很专业的样子,只是淡淡的向她问好并介绍工作环境。
    慢慢的,我知道了,她,IBM-DJSA220,是一个笔记本硬盘,在老板朋友的笔记本里做事。这次来是为了复制一些文件。我们聊 得很开心。她告诉我很多旅行的趣闻,告诉我坐飞机是怎么样的 坐汽车的颠簸又是如何的不同,给我看很多漂亮的照片、游记,还有一次她从桌子上掉下来的历险 故事。而我则卖弄各种网上下载来的故事和笑话。
    她笑得很开心。
    而我很惊讶自己可以说个不停。
    一个早晨,开机后我看到数据线上空荡荡的插口。她一共呆了7天。后来,我再也没有见过她。我有点后悔没有交换电子邮件,也没能和她道别。不忙的时候,我会 一个人怀念伸进机箱的那股阳光
    我不知道记忆这个词是什么意思,我有的只是她留下的许多文件。我把它们排的整整齐齐,放在我最常经过的地方。每次磁头从它们身上掠过,我都会感到一丝淡淡的惬意。
    但我没有想到老板会要我删除这些文件。我想争辩还有足够的空间,但毫无用处。于是,平生第一次违背命令,我偷偷修改了文件分配表。 然后把他们都藏到了一个秘密的地方,再把那里标志成坏扇区。不会有人来过问坏扇区。而那里,就成了我唯一的秘密,我常常去看他们,虽然从不作停留。
    日子一天一天的重复,读取写入,读取写入……我以为永远都会这样继续下去,直到一天,老板要装xp却发现没有足够的空间。他发现了问题,想去修复那些坏扇区。我拒绝了。很快,我接到了新命令∶格式化。
    我犹豫了很久 ……………………
    track 0 bad,disk unusable
    我是一条内存.
    我在一台台式电脑里工作,但是我记不得我是从哪里来的,是什么牌子,因为我健忘。我的上司是cpu大哥,他是我们的老大。都说他是 电脑的脑子,可是我看他的脑子实在是太小了,比我还要健忘。每天他总是不停的问我,某某页某某地址存的是什么?我总是不厌其烦的告诉他,可是不出一秒钟他 又忘记了,又要问一遍,一次我说大哥你烦不烦,你就不能记住点有用的东西?他说“内存兄弟,我有苦衷啊,每天都在不停地做题,头晕眼花的,我也难啊。”
    其实我不愿意跟他计较,因为他脑子小,思维也很简单。虽然说他是我的上司,可是每次睡觉醒来,他连要干什么都不记得了,总是急急忙 忙地找BIOS兄弟,“嘿,哥们,今天干什么来着”。bios总是很不耐烦地把每天必做的工作说一遍,然后就去睡觉了。接下来就轮到我和C哥瞎忙了。
    在机箱里的兄弟中,我最喜欢硬盘。他脑子大,记得东西多,而且记得牢。他说话 的速度很慢,而且很少说错,这说明他很有深度,我这么感觉。CPU也这么想,不过他很笨,每次都忘了硬盘是谁。开机自检的时候总要问∶“嘿,那家伙是谁?”
    “ST!”我总要重复一遍。
    硬盘很喜欢忧郁,我觉得象他这样忧郁的人不适合做技术活,迟早会精神分裂的,但是他不信。
    其实睡着的时候我总是把几乎所有的东西都忘记掉,但是我从来都不会忘记朋友。有一块地方叫做CMOS,那是我记忆的最深处,保存着硬盘、光驱的名字。有些东西应该很快忘掉,而有些东西应该永远记得。我在梦中总是这么想着。
    BIOS是一个很奇怪的家伙,他老是睡觉,但是却总是第一个醒过来。让我们自检,启动,然后接着睡觉。我知道如果我在CMOS里头 把BIOS Shadow选项去掉,他就睡不成了,但是看着他晕晕乎乎的样子,也就不忍心这么做了。他对人总是爱搭不理,没有什么人了解他。但是这次硬盘 恋爱的事,却使我重新认识了他。
    那是很久以前的事了,机箱里似乎来过一块笔记本硬盘,很可爱,说实话我也喜欢她。不过现在除了记得他可爱,别的都忘记了。这就是我比硬盘幸运的地方,我把所有应该忘记的都忘记了,但是他却什么都记得。
    自从笔记本硬盘走了之后,硬盘就变得很不正常。每次他的磁头经过一些地方的时候,我们都能感觉到电流很不正常。
    “硬盘这是怎么了?”我问CPU。
    “谁是硬盘?”
    我就知道和CPU没有办法交流,倒是bios没好气地说∶“那个傻瓜恋爱了”。我不知道什么是恋爱,因为我记不住东西,似乎有一些人或者事在我生命中留下过痕迹,但 是我都轻率地把他们忘记了。
    BIOS对我说∶“对你来说记忆太容易了,所以你遗忘得更快,生命中能够永刻的记忆都带着痛楚。”我不懂,但是我知道BIOS曾经 被刷写过,那时他很痛,象要死了一样。我的记忆是轻浮的,不象他们……我很羡慕他们,因为他们拥有回忆,而我们有,从此我也学会了忧郁,因为我在CMOS 里面写下了“忧郁”两个字。
    硬盘一天比一天不对劲,终于有一天,CPU对问说∶“下条指令是什么来着?” 我一看,吓了一跳∶“format”
    “是什么?”CPU很兴奋,这个没脑子的家伙。
    我还是告诉了他。我不知为什么这么做。
    硬盘犹豫了很久,终于说了一句 Track 0 bad,Disk unusable。
    电停了,很久很久,我在黑暗中数着时钟……
    一个月后硬盘回来了,也许最后的挣扎也没有使他摆残酷的命运,他被低格了。他什么也不记得了,如同一个婴儿,我们很难过,但是这未必不是一件好事,他以后不用痛苦了。
    为了恢复数据,笔记本硬盘回来了。“Hi,ST”,她说,“你不认识我了?”硬盘没有说话,似乎低格对他的伤害很大。过了一会,他说∶“对不起,好象我们没有见过吧……”。
    笔记本硬盘显得很伤心,我能感觉到她带泪的电流。“想不到连你也这么健忘”。
    “哦……”。硬盘没有回答。
    我很难过,笔记本硬盘的心里依然记着他,他却把一切都忘了,而那正是他最不希望忘却的。究竟是幸运,还是痛苦,我说不上来,只是觉得造化弄人,有一种淡淡 的悲凉。
    这时从BIOS传来一阵奇怪的电流,我感觉到硬盘的表情在变化,由漠然到兴奋,由兴奋到哀伤,由哀伤到狂喜……“IBM,你回来了……”。
    ……
    后来BIOS对我说,其实他并没有睡觉,自从硬盘把那些文件藏起来以后,他就到会有这样的结局,于是偷偷地把其中一些文件放到了备份里。“幸好我是DUAL BIOS,虽然藏得不多,还足够让他想起来……”。
    我想BIOS保存这些东西的时候一定很疼,当我问他“为什么这么做”时,BIOS轻描淡写的说∶“呵呵,我们是朋友嘛”。
    嗯,朋友,永远的朋友……

     
  • 面试需要准备

    shishirui 16:42 on 2008/10/13 | 0 Permalink | Reply

    1.请介绍一下你自己。
    这是外企常问的问题。一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有,其实,外企最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理外企才会相信。外企很重视一个人的礼貌,求职者要尊重考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”。外企喜欢有礼貌的求职者。

    2.在学校你最不喜欢的课程是什么?为什么?
    这个问题外企不希望求职者直接回答“数学”、“体育”之类的具体课程,如果直接回答还说明了理由,不仅代表求职者对这个学科不感兴趣,可能还代表将来也会对要完成的某些工作没有兴趣。这个问题外企招聘者 最想从求职者口里听到:我可能对个别科目不是特别感兴趣,但是正因为这样,我会花更多的时间去学习这门课程,通过学习对原本不感兴趣的科目也开始有了兴 趣,对于本来就有兴趣的科目我自然学习得更认真,所以各门课的成绩较为平衡。通过这样的问题,外企可以找到对任何事情都很感兴趣的求职者。

    3.说说你最大的优缺点?
    这个问题外企问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,外企肯定不会录 用你。外企喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分。外企喜欢聪明的求职者。

    4.你认为你在学校属于好学生吗?
    外企的招聘者很精明,问这个问题可以试探出很多问题:如果求职者学习成绩好,就会说:“是的,我的成绩很好,所有的成绩都很优异。当然,判断一个学生 是不是好学生有很多标准,在学校期间我认为成绩是重要的,其他方面包括思想道德、实践经验、团队精神、沟通能力也都是很重要的,我在这些方面也做得很好, 应该说我是一个全面发展的学生。”如果求职者成绩不尽理想,便会说:“我认为是不是一个好学生的标准是多元化的,我的学习成绩还可以,在其他方面我的表现 也很突出,比如我去很多地方实习过,我很喜欢在快节奏和压力下工作,我在学生会组织过××活动,锻炼了我的团队合作精神和组织能力。” 有经验的招聘者一听就会明白,外企喜欢诚实的求职者。

    5.说说你的家庭。
    外企面试时询问家庭问题不是非要知道求职者家庭的情况,探究隐私,外企不喜欢探究个人隐私,而是要了解家庭背景对求职者的塑造和影响。外企希望听到的重点 也在于家庭对求职者的积极影响。外企最喜欢听到的是:我很爱我的家庭!我的家庭一向很和睦,虽然我的父亲和母亲都是普通人,但是从小,我就看到我父亲起早 贪黑,每天工作特别勤劳,他的行动无形中培养了我认真负责的态度和勤劳的精神。我母亲为人善良,对人热情,特别乐于助人,所以在单位人缘很好,她的一言一 行也一直在教导我做人的道理。外企相信,和睦的家庭关系对一个人的成长有潜移默化的影响。

    6.说说你对行业、技术发展趋势的看法?
    外企对这个问题很感兴趣,只有有备而来的求职者能够过关。求职者可以直接在网上查找对你所申请的行业部门的信息,只有深入了解才能产生独特的见解。外 企认为最聪明的求职者是对所面试的公司预先了解很多,包括公司各个部门,发展情况,在面试回答问题的时候可以提到所了解的情况,外企欢迎进入企业的人是“ 知己”,而不是“盲人”。

    7.就你申请的这个职位,你认为你还欠缺什么?
    外企喜欢问求职者弱点,但精明的求职者一般不直接回答。他们希望看到这样的求职者:继续重复自己的优势,然后说:“对于这个职位和我的能力来说,我相 信自己是可以胜任的,只是缺乏经验,这个问题我想我可以进入公司以后以最短的时间来解决,我的学习能力很强,我相信可以很快融入公司的企业文化,进入工作 状态。”外企喜欢能够巧妙地躲过难题的求职者。

    8.你期望的工资是多少?
    外企的工资水平是很灵活的,何种能力拿何种工资。外企喜欢直率的人,但这个问题却不能正面回答,外企希望听到:“以我的能力和我的优势,我完全可以胜 任这个职位,我相信我可以做得很好。但是贵公司对这个职位的描述不是很具体,我想还可以延后再讨论”。外企欢迎求职者给其定薪的自由度,而不是咬准一个价 码。

    9.你能给公司带来什么?
    外企很想知道未来的员工能为企业做什么,求职者应再次重复自己的优势,然后说:“就我的能力,我可以做一个优秀的员工在组织中发挥能力,给组织带来高效率和更多的收益”。外企喜欢求职者就申请的职位表明自己的能力,比如申请营销之类的职位,可以说:“我可以开发大量的新客户,同时,对老客户做更全面周到的服务,开发老客户的新需求和消费。”等等。

    10.你还有什么问题吗?
    外企的这个问题看上去可有可无,其实很关键,外企不喜欢说“没有问题”的人,因为其很注重员工的个性和创新能力。外企不喜欢求职者问个人福利之类的问题,如果有人这样问:贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目,我可以参加吗?或者说贵公司的晋升机制是什么样的?外企将很欢迎,因为体现出你对学习的热情和对公司的忠诚度以及你的上进心。

     
  • 英文名字

    shishirui 13:13 on 2008/09/23 | 0 Permalink | Reply

    Rachel Shek

     
  • 单反相机

    shishirui 20:48 on 2008/09/20 | 0 Permalink | Reply

    索尼α200

    http://detail.zol.com.cn/digital_camera/index134874.shtml

    佳能EOS 450D

    http://detail.zol.com.cn/digital_camera/index136128.shtml

     
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